0
 
01/02/2021

المرصد الوطني للعمل: نسبة التوطين في القطاع الخاص ترتفع إلى 21.81 % في الربع الرابع من 2020

أكد المرصد الوطني للعمل التابع لصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، ارتفاع معدل التوطين في منشآت القطاع الخاص خلال الربع الرابع من العام الماضي (2020) إلى 21.81 في المائة من إجمالي العاملين في القطاع الخاص، مقارنة بـ 20.90 في المائة من الربع نفسه من 2019، و 19.81 في المائة في 2018، و18.37 في المائة في 2017، و 16.47 في المائة في 2016، و 17 في المائة في 2015م.

ووفقاً للمرصد الوطني للعمل فقد بلغ عدد المشتركين السعوديين من القطاع الخاص في التأمينات الاجتماعية في الربع الرابع من العام الماضي 1.749.571 مشتركاً من إجمالي المشتركين، من بينهم 65.6 في المائة من الذكور، و 34.4 في المائة إناث‪.

وحققت المنطقة الشرقية المرتبة الأولى في التوطين الوظيفي بمعدل 25.3 في المائة، ثم الرياض بنسبة 22.5 في المائة، ثم منطقة مكة المكرمة 21.4 في المائة، ثم المدينة المنورة 19.2 في المائة، وعسير بمعدل 17.6 في المائة‪.

وتتجسد الأهداف الاستراتيجية لبوابة المرصد الوطني للعمل ‪NLO.sa ومؤشرات سوق العمل السعودي، في توفير بيانات دقيقة وموثوقة لجميع العملاء، وتقديم التحليلات والمرئيات لشركاء العمل، وبناء شبكة من الخبراء والمختصين لمواجهة تحديات سوق العمل، وإدارة ونشر المعرفة، في حين ارتكزت الأهداف التشغيلية للبوابة في تخطيط وتحسين البيانات، وضمان جودة البيانات، وتطوير تقارير ولوحة مؤشرات سوق العمل، وتحسين مقاييس سوق العمل، وتقديم الدعم التحليلي لأصحاب العلاقة الرئيسيين، وتقديم الخدمات التطويرية لشركاء العمل الداخليين، وإدارة المشاريع البحثية، وإنشاء شبكة من الخبراء والمختصين، وجمع وتخزين البيانات والمنتجات التي يرصدها المرصد، ونشر المحتويات لشركاء العمل.

النشرة الإخبارية

رجاءا أدخل بريدك الإلكتروني

شكرا لاشتراكك!

يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط لضمان حصولك على أفضل تجربة

قبول رفض

To give you the best experience of the website kindly upgrade to latest browser

للحصول على تجربة أفضل للموقع، يرجى تحديث المتصفح.